实训实操管控法律规定（2016版）

为实验室管理标准实际操作毕业实习管理，确保完成实践实习目标，达到结业与毕业的标准，特制订本规定。

一、实践经验练习的单位挑选

进行方式：毕业生决定实际操作顶岗实操生机关部门一定要由幼儿园、实际操作顶岗实操生机关部门、很多父母第三方解除合同顶岗实操生协议模板，面可以進入机关部门实际操作顶岗实操生。

二、实践实习离校手续办理

依《离校手续办理单》相关流程进行办理，各科室予以配合，学生科进行最后审核。

三、实践实习期间管理

（一）学习

1、学习内容：

（1）学校开设的相关课程；

（2）实践实习单位的相关学习及培训；

2、学习方式：网络教学、自主学习、带教督导。

3、考评方式：由实践实习单位统一组织与学校同步考试及相关测评。

4、学习及考核要求：见《学生实践实习期间学习及考核管理办法》。

5、实践实习完成且各项综合技能达标者，由湘麓学校在《诺舟湘麓实践班结业证》上盖章（不需要取得《诺舟湘麓实践班结业证》的学生不需要盖章），所有学生实践实习完毕后由实习单位开出《实习实训鉴定表》在实践实习完毕返校时交班主任存入学生个人档案。

（二）工作

1、实践实习期间注意事项

（1）学生要尊重带教老师，服从实践实习单位统一分配，努力完成实习任务；积极主动与学校实习班主任及家长保持联系，要求每月必须与班主任及家长联系二次以上。

（2）学生要发扬团队精神，建立良好的人际关系，遵守企业各项规章制度，保守企业秘密，自觉维护企业形象和声誉。

（3）提高安全意识，注意人身安全，严格遵守企业安全生产和操作的管理规定，对由于违规操作等个人原因发生安全事故的，学生自行承担事故的相应责任。

2、实践实习单位异动管理

（1）实践实习单位为学校指定同一单位，一旦确定原则上不得随意更换，因为个人原因提出离职者，学校不再安排实习单位。确需离职者需按离职流程办理相关手续。

（2）离职手续办理流程

A、提前一个月向学校递交离职申请报告（可书面或电子邮件的形式），注明离职原因；

B、家长同意并短信告知学校就业办，内容如下：我是**家长，同意子女**从实践实习单位离职，后期安全问题由自行负责。

C、学校审核批准后反馈至实践实习企业；

D、实践实习单位审核批准离职；

E、告知企业、家长和学校离职返校（返家）时间

（3）离职后续安排：

A、正常离职（因活动内容见习期日期满或活动内容见习期行业原由需离开者）

①离职返家后三天内至学校办理相关手续；

②学校第二次推荐实践实习（就业）单位或者学生自愿（行）联系其他实践实习（就业）单位。学生自愿（行）联系其他实习单位按照《实践学习协议》及《校外实习管理规定》重新办理离校实习相关手续。

B、异常离职（因违纪被实习单位辞退、违反离职流程或自身原因需离职者）

①一切后果（含安全）由本人自负，学校将根据《学生管理处分条例》给予记过以上处分，并通报学生所在实习单位和学生家长；

②自身原因离职者：由学生自行联系实习单位，向学校申请备案签订实习协议后方可进行实践实习。

（三）安全

1、提高安全意识，注意防火、防盗、财产、人身安全；

2、工作中，注意操作安全，不能违规操作；

3、生活中，爱护宿舍财产，注意用电、煤气、财物及个人安全，晚班回宿舍需结伴同行，不得出现夜不归寝的现象；

4、如需离开实践实习单位返校或回家，需提前3天告知带教老师与家长，并在到达的第一时间由家长告知实习班主任；

5、学生在实践实习期间，如发生意外伤害事故，按照《学生伤害事故处理办法》（2002年中华人民共和国教育部令第12号）的规定及有关法律法规处理。第一时间报告实习单位负责人和学校实习班主任。

本规定最终解释权归学校招生就业办。

长沙市湘麓中等职业学校

二〇一六年三月十八日